Kickstart din arbejdsglæde og styrk samarbejdet
Vi sætter fokus på det, der virkelig betyder noget for moderne arbejdspladser: SAMARBEJDE, TRIVSEL OG DE SENESTE TENDENSER. Kick Off giver dig og dine kollegaer en unik mulighed for at samle inspiration, lære fra landets førende eksperter og styrke jeres fællesskab.
Arrangementerne afholdes i foråret 2026 i stemningsfulde omgivelser med skøn forplejning, hvor der er lagt vægt på både hygge og nærvær centralt placeret i Aarhus, København, Aalborg og Odense.
Kickstart din arbejdsglæde og styrk samarbejdet
Efter Kick Off vil du have en værktøjskasse fuld af praktisk indsigt og nye perspektiver. Du lærer, hvordan du skaber en positiv arbejdsdag med plads til både produktivitet og trivsel. Uanset om du deltager alene eller som en del af et team, vil du vende tilbage til kontoret med en fornyet forståelse for, hvordan du og dine kolleger kan kommunikere bedre, samarbejde tættere og opnå bedre resultater.
Flere end 4.000 deltog i 2024 & 2025 – nu gør vi det igen!
Vær en del af landets største motivations- og inspirationsdage. Tilmeld dig nu, og få fornyet energi til at tage fat på fremtidens udfordringer.
5 inspirerende oplæg – fyldt med ny viden og indsigt
Oplev en række engagerende foredrag, hvor nogle af Danmarks mest indsigtsfulde talere vil dele deres personlige erfaringer og professionelle redskaber. Foredragene dækker alt fra at tackle hverdagsudfordringer med humor til at opbygge international succes på trods af modgang. Efter dagen vil du føle dig fyldt med ny energi, klar til at tænke ud af boksen og finde nye løsninger.
Derudover har vi sørget for gode og hyggelige rammer og en lækker forplejning.
Dagens program:
08.30-09.15: Registrering og let morgenmad
09.15-09.20: Velkommen til LearnX KICK OFF
09.20-10.05: Emilia van Hauen – “Fremtidens hierarkier på arbejdspladsen”
10.05-10.25: Pause
10.25-11.10: Troels W. Kjær – “Hvem har en hjernestarter liggende?”
11.10-11.30: Pause
11.30-12.15: Petra Nagel – “Arbejdsliv, familieliv og det moderne ansvar – om balance, forventninger og mental trivsel”
12.15-13.15: Frokost
13.15-14.00: Flemming Møldrup – “Håb er strategien- et foredrag om hvordan håb styrker virksomheders forestillingsevne”
14.00-14.30: Pause
14.30-15.15: Kathrine Lilleør – “Værdibaseret og personlig ledelse”
15.15-15.20: Tak for i dag!
Oplægsholderne
09.20-10.05 : Fremtidens hierarkier på arbejdspladsen
Emilia van Hauen
Hierarkiet er under pres. Hybridarbejde, AI og nye generationskrav udfordrer de klassiske rammer og skaber tvivl om roller og ansvar. Dette foredrag giver jer værktøjerne til at forene moderne frihed med klassisk struktur.
I introduceres til hierarki-matrixen og de fire arbejdsformer: Stormester, Botaniker, Pioner og Borneo. Lær hvordan I navigerer i skiftet fra funktions- til projekthierarki, og få konkrete redskaber til at skabe et frugtbart arbejdsmiljø, hvor alle trives – uanset om de foretrækker faste rammer eller total fleksibilitet.
10.25-11.10 : Hvem har en hjernestarter liggende?
Troels W. Kjær
Vil du være mere effektiv, hurtigere til at lære og bedre til at bevare overblikket? I dette foredrag tager Troels W. Kjær udgangspunkt i sin populære bog “Hjernestarter” og giver jer opskriften på, hvordan I får hjernen op i gear.
Gennem konkrete værktøjer og dokumenterede metoder lærer I at træne jeres opmærksomhed, hukommelse og motivation. Det er en investering i både jeres professionelle performance og jeres mentale overskud i hverdagen.
11.30-12.15 : Arbejdsliv, familieliv og det moderne ansvar – om balance, forventninger og mental trivsel
Petra Nagel
Vi lever i en tid med uendelige muligheder, men også et massivt pres på den enkelte. Som medarbejdere, forældre og sociale væsner forventes vi at mestre alt på én gang – men hvad er prisen?
Med humor og hudløs ærlighed tager Petra Nagel udgangspunkt i sit eget liv som arbejdende forælder. Hun undersøger de indre spændinger mellem arbejdsliv, identitet og trivsel, og gør op med forestillingen om, at “balance” er et individuelt ansvar. Et foredrag, der sætter ord på følelsen af ikke at slå til, og inviterer til fælles refleksion over vores arbejdskultur og forventninger.
13.15-14.00 : Håb er strategien- et foredrag om hvordan håb styrker virksomheders forestillingsevne
Flemming Møldrup
“Håb er ikke en strategi,” lyder det klassiske ledercitat. Men i en tid med klimakrise og teknologisk disruption er håb netop det værktøj, der adskiller de overlevende fra de innovative.
Dette foredrag udfordrer vanetænkningen og præsenterer håb som en konkret driver for udvikling. Lær hvordan I bruger håbet til at styrke jeres forestillingsevne, så I ikke blot optimerer det eksisterende, men tør skabe de radikale løsninger, fremtiden kræver.
14.30-15.15 : Værdibaseret og personlig ledelse
Kathrine Lilleør
De fleste organisationer har et værdigrundlag, der pryder hjemmesider og strategiplaner. Men hvordan sikrer vi, at værdierne ikke blot er fine formuleringer, men faktisk bliver en integreret del af organisationens kultur og praksis?
I dette skarpe og inspirerende foredrag udfordrer Kathrine Lilleør forestillingen om, at etik og værdier blot er en teoretisk luksus og viser, hvordan et ærligt fokus på værdier og lederens egen personlighed kan skabe bedre ledelse, stærkere samarbejde med fokus på et frisættende og tolerant arbejdsfællesskab.
Dit udbytte:
Fornyet motivation og inspiration: Efter en Kick Off dag vil du være fyldt med nye idéer, perspektiver og konkrete redskaber til at tackle dagligdagens udfordringer på en kreativ og effektiv måde.
Styrket samarbejdsevne: Du lærer, hvordan du kan forbedre din kommunikation med kollegaer, skabe bedre samarbejde og bidrage positivt til arbejdskulturen.
Friske perspektiver på trivsel og humor i hverdagen: Du får indsigter i, hvordan du kan bruge humor og overskud til at øge arbejdsglæden både for dig selv og dine omgivelser.
Praktiske redskaber til personlig udvikling: Bliv bedre til at tænke ud af boksen og finde nye løsninger, der styrker både din faglige og personlige udvikling.
Din virksomheds udbytte:
Øget medarbejdertrivsel: Kick Off dagene styrker medarbejdernes evne til at håndtere stress, samarbejde effektivt og skabe et arbejdsmiljø, hvor trivsel prioriteres.
Bedre samarbejde og kommunikation: Virksomheden får medarbejdere, der er bedre rustet til at samarbejde på tværs af teams, hvilket fører til bedre resultater og øget produktivitet.
Innovative løsninger og nytænkning: Medarbejderne vender tilbage til virksomheden med nye idéer og metoder, der kan hjælpe med at løse opgaver mere kreativt og effektivt.
Styrket holdånd og engagement: Når medarbejderne deltager som et team, vil de opleve en forstærket følelse af fællesskab og engagement, som kan bringes med hjem til arbejdspladsen og bidrage til et sundere arbejdsmiljø.
Rådgivning
Mail: info@learnx.dk
Telefon: +45 8987 5050
Telefontid
Mandag til torsdag: kl. 8.00 – 16.00
Fredag: kl. 8.00 – 14.00
Gowtham Surendran
Account Manager
gosu@learnx.dk
Du er altid velkommen til
at kontakte mig direkte vedrørende:
- Rådgivning og generelle spørgsmål omkring kurset
- Booking af plads
- Andre konferencer, kurser eller uddannelser
- Flytning og annullering af køb
- Spørgsmål omkring fakturering og betaling
Få et uforpligtende tilbud:




















