toppen

Bliv mellemlederen, som ikke bliver klemt – kursus med Niels Krøjgaard

Du er mellemleder. Og du er presset.

Du befinder dig i laget mellem ledelsen – som ofte ikke kender medarbejdernes kompetencer (eller mangel på samme) – og medarbejderne, som ikke nødvendigvis forstår ledelsens krav eller den situation, virksomheden står i.

Din position er svær. Og ensom. For ledelsen opstiller mål, der skal nås – og du skal implementere dem, uanset om de er populære eller ej.

Kan du genkende dig selv i det billede?
Så er “Bliv mellemlederen, som ikke bliver klemt” målrettet netop dig.

På en dag får du fyldt din værktøjskasse med konkrete teknikker, viden og indsigter, som vil gøre en mærkbar forskel i dit daglige arbejde. Du lærer at læse og forstå mennesker bedre – både dine medarbejdere og din chef – og du får nye redskaber til at motivere og påvirke, uden at gå på kompromis med din etik eller din autenticitet.

Hvem henvender kurset sig til?

Kurset henvender sig til mellemledere, teamledere og projektledere, som står midt i organisationens virkelighed – mellem strategiske beslutninger og praktisk implementering.

Det er for dig, der:

  • Oplever at blive klemt mellem modstridende krav og forventninger
  • Har brug for at styrke din gennemslagskraft og dit overblik
  • Vil lære at skabe motivation og tillid – også når presset stiger
  • Ønsker at forstå og anvende psykologiske mekanismer i kommunikation og ledelse

Varighed: 8:30-15:00

Sprog: Dansk

Early Bird Pris kr. excl. moms

 2.995,- 3.995,-

25. august 2026

Over Plænen i Tivoli, København

Ledige pladser

27. august 2026

Hotel GUESTapart, Aarhus

Ledige pladser

Ved køb af billet til dette kursus er tilmeldingen bindende. Du har dog altid mulighed for at ændre navnet på deltageren, hvis personen bliver forhindret i at deltage.
tilmeld
tilmeld
tilmeld
tilmeld
toppen

Varighed:
8:30-15:00

Sprog: Dansk         Early Bird Pris:

2.995,-

excl. moms

25. august 2026  | Over Plænen i Tivoli, København

28. august 2026  | Hotel GUESTapart, Aarhus

Ved køb af billet til dette kursus er tilmeldingen bindende. Du har dog altid mulighed for at ændre navnet på deltageren, hvis personen bliver forhindret i at deltage.
indhold

På kurset vil du arbejde med:

Lær at læse dine medarbejdere – og din chef
Du får indsigt i den nyeste forskning i motivation – viden, der virker, og som kan implementeres direkte i din hverdag.

Hvordan motiverer man, når rammerne er stramme, og beslutningerne upopulære?
Hvad har andre gjort forkert, og hvad kan du lære af det?
Du går derfra med en konkret to do-liste, som kan skabe synlige resultater i din afdeling med det samme.

Lær at motivere medarbejdere i din organisation
Du får indsigt i den nyeste forskning i motivation – viden, der virker, og som kan implementeres direkte i din hverdag.

Hvordan motiverer man, når rammerne er stramme, og beslutningerne upopulære?
Hvad har andre gjort forkert, og hvad kan du lære af det?
Du går derfra med en konkret to do-liste, som kan skabe synlige resultater i din afdeling med det samme.

Få de psykologiske værktøjer til at påvirke andre – etisk og effektivt
Evnen til at påvirke andre mennesker kan virke både fascinerende og skræmmende.
Men hvad er vandrehistorier – og hvad siger videnskaben?

Med udgangspunkt i professor Robert Cialdinis seks universelle principper for påvirkning lærer du, hvordan du på en ansvarlig måde kan skabe positiv indflydelse i din organisation.
Efter hver teknik laver deltagerne en kort brainstorm om, hvordan principperne kan bruges i deres egen virkelighed – så teorien bliver omsat til konkret handling.

Med to spor og i alt 12 indlæg kan du skræddersy DE&I 2024 efter din virksomheds behov

Om du arbejder i en global koncern eller i en mindre virksomhed, så får du konkrete råd og redskaber til at gøre en mærkbar forskel inden for Diversity, Equity and Inclusion.

Fra strategi til handling

På konferencen får du et 360 graders perspektiv på strategisk DE&I – og konkret viden til at implementere effektive DE&I-initiativer i din virksomhed. Du får bl.a. viden til at:

      • Facilitere inkluderende møder, hvor alle stemmer bliver hørt
      • Bruge data til at måle på effekten af en DE&I-strategi
      • Forhindre bias og diskrimination ved ansættelse
      • Skabe en psykologisk tryg arbejdskultur
      • Holde på talent med DE&I-initiativer
      • Øge din virksomheds økonomiske værdi med S’et i ESG

Helle Thorning-Schmidt er en af hovedtalerne på DE&I 2024.
Fotograf: Steen Brogaard (ft.dk)

DE&I for international organizations

With 6 talks in English, the DE&I Conference is also for English-speakers. See the program below for more information on which talks are given in English.

DE&I har længe været et af de største fokusområder i danske virksomheder, men vi er langt fra i mål med at sikre lige muligheder i erhvervslivet.

indhold
indhold

Niels Krøjgaard

Niels Krøjgaard er ekspert i adfærd, perception og kommunikation. Han har i mange år arbejdet professionelt med at forstå og formidle de psykologiske mekanismer, der ligger bag vores adfærd – både bevidst og ubevidst.

Han er certificeret i Paul Ekmans metoder til aflæsning af følelser og mikro-ekspressioner og har undervist ledere, politi og efterretningstjenester i nonverbal kommunikation og troværdighedsvurdering.

Niels formår at forene videnskabelig indsigt med praktisk anvendelighed – og leverer et engagerende, tankevækkende og underholdende kursus, hvor du lærer at forstå mennesker på et dybere plan.

Malene Friis Andersen

Malene har en skarp indsigt i fremtidens arbejdsmarked og sidder i en række styregrupper, advisory boards og ekspertpaneler. Som medlem af Tænketanken for Fremtidens Arbejdsliv bidrager hun aktivt med sin viden om ledelse, arbejdsmiljø, stress og trivsel. Hun bliver ofte brugt som ekspert i medierne, hvor hun deler sin viden om, hvordan vi skaber et bæredygtigt arbejdsliv med fokus på både produktivitet og menneskelig trivsel.

udbytte
udbytte
indhold
indhold

Dit personlige udbytte

Efter kurset vil du:

  • Stå stærkere i rollen som mellemleder – med fornyet klarhed og selvtillid
  • Kunne aflæse dine medarbejdere og ledelse mere præcist
  • Være bedre rustet til at håndtere svære samtaler og konflikter
  • Have konkrete metoder til at skabe motivation og engagement
  • Forstå, hvordan du kan påvirke og kommunikere med større gennemslagskraft – uden manipulation
  • Gå fra kurset med ny energi, praktiske værktøjer og en fornemmelse af kontrol over din ledelsesrolle

spoergsmaal
spoergsmaal
indhold
indhold

Rådgivning

Mail: info@learnx.dk
Telefon: +45 8987 5050

Telefontid
Mandag til torsdag: kl. 8.00 – 16.00
Fredag: kl. 8.00 – 14.00

Gowtham Surendran
Account Manager
gosu@learnx.dk

Du er altid velkommen til
at kontakte mig direkte vedrørende:

          • Rådgivning og generelle spørgsmål omkring kurset
          • Booking af plads
          • Andre konferencer, kurser eller uddannelser
          • Flytning og annullering af køb
          • Spørgsmål omkring fakturering og betaling

Få et uforpligtende tilbud:

indhold
  • DEL DIN YNDLINGS-EVENT

Alle vidensoplevelser

Contact

Hos LearnX tror vi på livslang læring og personlig udvikling.
Vi er din guide i en verden, hvor viden er en kilde til inspiration og transformation.

LearnX
CVR: 39981351
Flakhaven 1,
5000 Odense C
T: 8987 5050
E: info@learnx.dk

Contact