toppen

Riv pyramiderne ned - igen?

Sådan påvirker fremtidens hierarkier din arbejdsplads

”Riv pyramiderne ned” var titlen på en af 1980’ernes mest indflydelsesrige ledelsesbøger. Nu skulle hierarkiet trykkes fladt og alle var med på idéen. Men pyramiden samlede sig selv igen, og lige siden har den været revet ned og bygget op igen med jævne mellemrum.

Men med generation Z’s indtog på arbejdsmarkedet, samt konsekvenserne af #metoo og diversitetsdagsordenen og ikke mindst AI (kunstig intelligens) er pyramiderne ikke bare revet ned; de er blevet splittet for alle vinde.

Derfor er der nu behov for at gentænke hierarkiet. For meget tyder på, at vi hverken kan – eller vil – undvære det.

Formiddagen inviterer dig med på en rejse ind i et begreb og en opdatering af dets fortsatte relevans med oplæg, samtaler, debat og tid til at reflektere sammen.

tilmeld
tilmeld

Varighed: 08:00-12:15

Sprog: Dansk

Pris kr. excl. moms

1.495,-

24. september 2026

Bremen Teater, København

Ledige pladser

tilmeld
tilmeld
tilmeld
tilmeld
toppen

Varighed:
08:00-12:15

Sted:
Bremen Teater, København

Sprog: Dansk        Pris:

1.495 kr.

excl. moms

●  24.  september 2026

indhold

Hierarkiet 2.0: Sådan skaber du struktur i en flydende verden

Så hvis hierarkiet skal kunne reagere smart i en verden, der forandrer sig hurtigere end nogensinde, og samtidig spejle de krav, som mange mennesker har til et godt arbejdsmiljø, tyder der på 2 ting:

1. Det skal eksistere mere på menneskernes og kreativitetens præmisser end på effektivitetens.

2. Det skal kunne give plads til alle de nye arbejdsformer – samtidig med, at der også er plads til alle dem, der trives i en traditionel organisation.

Sociolog Emilia van Hauen og antropolog Dennis Nørmark er begge forfattere til flere bestsellere, der ser på begrænsningerne i vores hierarkier og foreslår ændringer i vores nedarvede forestillinger om magtstrukturer og magtprivilegier. Denne formiddag giver de hver deres blik på, hvordan man kan se på hierarkierne i et nyt lys, der passer til den tid vi lever i. Og i en fælles samtale samler de trådene og giver også plads til at svare på spørgsmål fra salen.

For hvordan er det lige, at de yngre generationer påvirker arbejdspladserne og hierarkiet med deres ønske om at blive inddraget i alt? Er mennesket naturligt disponeret til hierarkier? Findes der overhovedet lederløse organisationer? Kan et ægte fællesskab trives – endsige findes – i et hierarki eller er de en reel modsætning? Og hvordan kan en lang række dårligdomme vi kæmper med i samfundet føres direkte tilbage til et hierarki, der giver ledere ret til at bestemme over andre – men som de ”andre” måske hverken har brug for eller ønsker sig

Med to spor og i alt 12 indlæg kan du skræddersy DE&I 2024 efter din virksomheds behov

Om du arbejder i en global koncern eller i en mindre virksomhed, så får du konkrete råd og redskaber til at gøre en mærkbar forskel inden for Diversity, Equity and Inclusion.

Fra strategi til handling

På konferencen får du et 360 graders perspektiv på strategisk DE&I – og konkret viden til at implementere effektive DE&I-initiativer i din virksomhed. Du får bl.a. viden til at:

  • Facilitere inkluderende møder, hvor alle stemmer bliver hørt
  • Bruge data til at måle på effekten af en DE&I-strategi
  • Forhindre bias og diskrimination ved ansættelse
  • Skabe en psykologisk tryg arbejdskultur
  • Holde på talent med DE&I-initiativer
  • Øge din virksomheds økonomiske værdi med S’et i ESG

Helle Thorning-Schmidt er en af hovedtalerne på DE&I 2024.
Fotograf: Steen Brogaard (ft.dk)

DE&I for international organizations

With 6 talks in English, the DE&I Conference is also for English-speakers. See the program below for more information on which talks are given in English.

DE&I har længe været et af de største fokusområder i danske virksomheder, men vi er langt fra i mål med at sikre lige muligheder i erhvervslivet.

indhold

Dagens program:

08:00-09.00: Ankomst og let morgemad

09.00-09.45: Oplæg med Emilia van Hauen

09.45-10:00: Kort pause

10.00-10.45: Oplæg med Dennis Nørmark

10.45-11.15: Kaffepause

11.15-12.15: Q&A med indragelse af spørgsmål fra salen

12.15: Tak for i dag

oplaeg
oplaeg
indhold

Emilia van Hauen

Emilia van Hauen er kultursociolog og forfatter til flere bestsellere. Hun er en af landets førende eksperter i tidsånd, generationer og de sociale dynamikker, der former vores fællesskaber. Emilia bringer et skarpt blik på, hvordan moderne værdier udfordrer de eksisterende magtstrukturer.

Dennis Nørmark

Dennis Nørmark er antropolog, konsulent og forfatter til bl.a. Pseudoarbejde og Tilbage til virkeligheden. Han er kendt for sin kritiske og humoristiske tilgang til organisationers dårskaber og sit fokus på at fjerne meningsløse strukturer til fordel for sund fornuft og menneskelig værdi.

udbytte
udbytte
indhold
indhold

Dit personlige udbytte

Som deltager får du en opdateret forståelse for ledelsesbegrebet i en moderne kontekst. Du vil forlade halvdagskurset med fornyet inspiration til, hvordan du kan rammesætte din ledelse, så den inviterer til kreativitet og følgeskab frem for blot lydighed.

Du får konkrete indsigter i, hvordan du håndterer de nye krav fra markedet og medarbejderne, uden at miste den nødvendige styring, og du bliver klædt på til at navigere i de magtkampe, der naturligt opstår, når pyramiderne rives ned og genopbygges.

spoergsmaal
spoergsmaal
indhold
indhold

Rådgivning

Mail: info@learnx.dk
Telefon: +45 8987 5050

Telefontid
Mandag til torsdag: kl. 8.00 – 16.00
Fredag: kl. 8.00 – 14.00

Gowtham Surendran
Account Manager
gosu@learnx.dk

Du er altid velkommen til
at kontakte mig direkte vedrørende:

  • Rådgivning og generelle spørgsmål omkring kurset
  • Booking af plads
  • Andre konferencer, kurser eller uddannelser
  • Flytning og annullering af køb
  • Spørgsmål omkring fakturering og betaling

Få et uforpligtende tilbud:

indhold
  • DEL DIN YNDLINGS-EVENT

Alle vidensoplevelser

Contact

Hos LearnX tror vi på livslang læring og personlig udvikling.
Vi er din guide i en verden, hvor viden er en kilde til inspiration og transformation.

LearnX
CVR: 39981351
Flakhaven 1,
5000 Odense C
T: 8987 5050
E: info@learnx.dk

Contact